
Bedrijf: Career Builders
Locatie: Vlaanderen, Brussel en/of Nederland
Provincie: Vlaanderen
zoekt:
Momenteel zijn we op zoek naar flexibele HR consultants voor Vlaanderen, Brussel en/of Nederland.
Als consultant help je dagelijks op een professionele en vooral menselijke manier onze klanten inzake HR materie. Onze consultants hebben minstens 5 jaar ervaring in één of meerdere HR domeinen.
Career-Builders helpt haar klanten op gebieden zoals:
Recrutering (zowel operationeel als strategisch)
Talentbeheer
Ad interim HR management
Comp & Ben specialisten
De job van consultant is uiteraard een dynamisch gebeuren. Gemiddeld duurt een project een zestal maanden.
We zoeken mensen met een hoog creatief- en relativeringsvermogen, minimaal 5 jaar ervaring in een HR domein is een absolute must. In die 5 jaar heb je aangetoond dat je echt het verschil kan maken in een organisatie.
Aangezien je onze ambassadeur ter plaatse bent, ben je uiteraard sociaalvaardig en werkt graag lange termijnrelaties met klanten uit. Je bent een echte initiatiefnemer en bent al bezig voor een klant je moet opdragen wat te doen. Je hebt een zekere commerciële feeling.
Naar mobiliteit ben je flexibel, je staat ook open voor projecten in Brussel. Je bent zeker niet op je mondje gevallen en je houdt van rechttoe-rechtaan communicatie.
Aangezien er behoorlijk wat afgelachen wordt (je collega’s zijn in het beste geval prettig gestoord), kunnen we jammer genoeg niets doen met zuurpruimen. Een zeker gevoel voor humor is echt essentieel.
Je beheerst het Nederlands en Engels, kennis van het Frans is een grote plus.
Career-Builders biedt mensen geen job maar een project. We proberen een anders-dan-anders bedrijf te zijn, waar medewerkers naast vrijheid en veratnwoordelijkheid ook echte beslissingsmacht hebben.
Ons uiteindelijk doel is self-management (je bepaalt zelf wanneer, hoe en waar je werkt) voor iedereen.
Career-Builders staat garant voor unieke en innovatieve oplossingen, waar elke medewerker aan kan meewerken en -denken en hun HR-horizon verbreden. Daarnaast bieden we je ook een ontwikkelingsplan aan, op maat van jouw loopbaanplan.
Steeds dezelfde job doen kan behoorlijk saai worden na een tijdje. Daarom geloven we ook sterk in jobrotatie en in ons groeiende bedrijf zijn er zowel verticaal als horizontaal heel wat carrièremogelijkheden.
Uiteraard is ook het financiële aspect belangrijk. Daarom biedt Career-Builders een zéér volledig salarispakket (inclusief auto) en veel vakantiedagen (geen creativiteit zonder rust).
| Type: | voltijds onbeperkte duur |
| Functiecategorie: | Consultants |
| Relevante werkervaring: | minimaal 5 jaar ervaring in een HR domein |
| Carrièreniveau: |