
Bedrijf: Career-Builders
Locatie: Talent Management Consultant
Provincie: Vlaanderen
zoekt:
We zoeken creatieve mensen met een groot relativeringsvermogen en met minstens 7 jaar ervaring als HR generalist of als talent manager. In die periode heb je aangetoond dat je echt het verschil kan maken in een organisatie.
Je bent sociaalvaardig en werkt graag lange termijnrelaties met klanten uit. Je bent een echte initiatiefnemer en bent al bezig voor een klant je moet opdragen wat te doen. Je hebt een zekere commerciële feeling en je organisationeel inzicht en empathie helpen je om snel vertrouwd te raken met de wensen en cultuur van onze klanten.
Je bent flexibel inzake mobiliteit, je bent zeker niet op je mond gevallen en je houdt van rechttoe-rechtaan communicatie.
Aangezien er behoorlijk wat afgelachen wordt (je collega's zijn in het beste geval prettig gestoord), kunnen we jammer genoeg niets doen met zuurpruimen. Gevoel voor humor is echt essentieel.
Je beheerst het Nederlands en Engels, kennis van het Frans is een grote plus.
Career-Builders biedt mensen geen job maar een project. Zoals je elders op deze site kan lezen proberen we als bedrijf anders dan anders te zijn, medewerkers hebben echte beslissingsmacht en heel wat vrijheid. Self-management is één van onze doelen.
Career-Builders staat ook garant voor unieke en innovatieve oplossingen. Oplossingen waar ook elke medewerker aan kan meedenken en zo over veel meer kan leren dan zijn eigen specialiteit alleen. Daarnaast bieden we je ook verschillende manieren van training aan, op maat van jouw carrièreplan.
In ons groeiende bedrijf zijn er zowel verticaal als horizontaal heel wat carrièremogelijkheden.
| Type: | voltijds - onbeperkte duur |
| Functiecategorie: | Consultant |
| Relevante werkervaring: | 7 jaar relevante ervaring |
| Carrièreniveau: |